Por medio de la Resolución 4/2021 se fija un incremento de las remuneraciones horarias y mensuales mínimas para el Personal comprendido en el Régimen establecido por la Ley 26.844.
En consecuencia, el nuevo esquema de incrementos para los meses que siguen ha quedado conformado de la siguiente manera:
– 6% a partir de noviembre,
– 7 % a partir de diciembre de 2021, y
– 12% a partir de marzo de 2022.
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